Diriger une équipe

Manager d'équipe, cadre ou dirigeant d'entreprise, la gestion d'équipe est un enjeu crucial de votre métier. Diriger une équipe vers la performance et la productivité afin de mener à bien les objectifs de l'entreprise est essentiel. Et si vous êtes un expert métier, la direction d'équipe nécessite également des compétences particulières que vous pouvez travailler.
CEPI Management vous accompagne pour apprendre à bien diriger une équipe avec un panel complet de formations en management.

Comment diriger une équipe ?

Quels sont les secrets d'un bon leader ou manager d'équipe ? Comment créer de la cohésion au sein d'un groupe de travail, bien l'encadrer et savoir épauler et obtenir le meilleur de chaque salarié ?
Les formateurs CEPI Management développent tous les aspects d'un management assertif et positif au sein de formations courtes ou longues. Centrées sur la pratique et le quotidien concret de l'entreprise, elles se présentent comme des entraînements au management. Que vous recherchiez une formation complète en management ou une formation courte pour améliorer un point de management précis et faciliter ainsi le travail en équipe, vous trouverez forcément la formation adaptée avec le CEPI Management.

Cette page peut vous intéresser : Comportement assertif

Nos formations diplômantes en management

A travers 4 formations diplômantes en management, du titre RNCP Niveau II (BAC + 3) au Niveau I (BAC + 5 à 7), donnez un nouvel élan à votre carrière et à votre entreprise !

Formation diplômante
du Dirigeant

Entraînement de haut niveau pour dirigeants.

Niveau 1 RNCP

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Parcours responsable opérationnel

Techniques et outils du management opérationnel

Niveau 2 RNCP

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Parcours Leader Stratégique

Leadership et conduite du changement

Niveau 1 RNCP

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Cursus Responsable opérationnel
Banque & Assurance

Accompagner la transformation digitale

Niveau 2 RNCP

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Nos formations courtes en management - les clés du succès de la direction d 'équipe :

Améliorez votre impact
managérial

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Manager Coach :
management bienveillant

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Nouveau manager :
les outils

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Management Interculturel
(en Anglais)

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Animer et diriger une équipe

Bâtissez votre plan d'action managérial et devenez un manager bienveillant auprès de vos équipes !
Savoir manager les personnes n'est pas inné, et prendre du recul sur votre fonction pour en comprendre les objectifs et découvrir les méthodes et outils du manager ne pourront qu'améliorer vos compétences en direction d'équipe.

Votre poste nécessite de savoir bien déléguer, de mobiliser vos collaborateurs au quotidien, de les faire progresser. Manager une équipe, c'est aussi savoir faire face à des situations difficiles et garder le cap pour toujours mieux servir l'entreprise.

Diriger une équipe requiert également des compétences à l'oral, voire de travailler votre posture de leader stratégique.

Autant d'enjeux qui participent à la réussite de l'entreprise !

Les clés du succès pour diriger une équipe

Comment améliorer votre impact managérial et emmener vos équipes vers l'atteinte de leurs objectifs et la réussite de l'entreprise ?
Les clés du succès du management d'équipe ne sont pas une recette toute faite à appliquer... Elles doivent s'adapter à chaque structure, qu'elle soit grande, petite ou internationale, à votre personnalité en tant que leader, mais aussi et bien sûr, en fonction des membres de l'équipe à gérer.
C'est en adaptant nos formations aux attentes de chacun des participants, aux cas concrets qu'ils rencontrent en entreprise et aux problématiques qui leur sont propres, que nous offrons un accompagnement sur mesure et efficace.

Bien diriger son équipe : formations

Pour plus d'informations sur le CEPI Management, organisme de formation professionnelle des managers, cadres et dirigeants basé à Lille, contactez-nous. Nos conseillers sont à votre disposition pour définir à vous votre parcours de formation idéal.

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