Pour commencer, définissons le charisme : il s’agit d’un trait de personnalité, un don de plaire aux autres et de s’imposer dans un groupe.
Le charisme est, donc, une qualité recherchée chez les personnes ayant un poste stratégique dans l’entreprise, comme les postes de management et de direction. Mais peut-on développer son charisme ou est-ce une caractéristique innée de la personnalité ? Parmi les soft skills qui se travaillent en matière de management, vous verrez qu’on peut, aussi, développer son charisme avec CEPI Management.